슈퍼센트 채용 총정리, AI 시대에 직원 3배 늘린 회사 준비법
슈퍼센트 채용을 준비한다면 회사부터 알아야 합니다. 피자 레디·버거 플리즈로 국내 앱 퍼블리셔 1위에 오른 회사가 AI 시대에 오히려 직원을 100명에서 350명으로 늘린 이유, 채용 전형과 자소서·면접 준비법까지 2026년 7월 기준으로 정리했습니다.
-
-
피지컬 AI 채용, 게임회사가 로봇 인재를 찾기 시작했어요 (2026)
피지컬 AI 채용이 게임업계에서 늘고 있습니다. 엔비디아와 손잡은 크래프톤·엔씨소프트가 게임엔진 기술을 로봇 훈련에 접목하며 로보틱스·시뮬레이션 인력을 뽑기 시작했어요. 어떤 직무가 열리고 게임 준비생은 뭘 챙겨야 하는지 현직자 시점으로 정리했습니다.
-
넷마블·컴투스 여름 신작 러시, 게임회사 취업 어떤 직군 뜨나
넷마블 ‘솔: 인챈트’가 출시 직후 양대 마켓 매출 1위에 오르고 컴투스 ‘제우스: 오만의 신’, 넥슨 신작까지 여름 신작이 쏟아지고 있습니다. 신작이 몰리는 시기엔 라이브 운영·QA·마케팅 직군 수요도 함께 늘어나니 관심 스튜디오 공고를 챙겨보세요.
-
넷마블·크래프톤·시프트업 텐센트 2대 주주, 게임회사 취업 전 볼 것
텐센트가 넷마블(18.37%)·크래프톤(14.01%)·시프트업(34.66%)의 2대 주주로 올라서며 K게임 지배구조가 흔들리고 있습니다. 자본 유입은 개발 투자로 이어질 수 있지만 조직 개편 리스크도 커지는 만큼, 게임회사 취업 전 지배구조를 함께 봐야 해요.
-
MS 엑스박스 3200명 감원, 게임업계 취업 ‘AI 역량’이 가른다
마이크로소프트가 게임 부문에서만 3200명을 감원하며 게임업계에 긴장감이 번지고 있습니다. AI를 다루는 역량이 고용의 기준이 되는 흐름 속에서, 게임업계 취업을 준비하는 사람이 지금 무엇을 준비해야 하는지 정리했어요.
-
넥슨·크래프톤 역대급 실적, 게임회사 취업은 왜 양극화됐나
넥슨·크래프톤·펄어비스가 2026년 1분기 역대급 실적을 냈지만 게임회사 취업 시장은 오히려 양극화되고 있습니다. 실적이 좋은 회사와 채용을 늘리는 회사가 항상 같지는 않다는 점을, 지원 전에 꼭 확인해야 해요.
-
게임회사 채용, 펄어비스·크래프톤은 이제 AI 경험부터 본다
게임회사 채용 방식이 2026년 들어 크게 바뀌고 있습니다. 대규모 개발자 공채는 저물고 채용연계형 인턴십·수시채용으로 무게중심이 옮겨가는 가운데, 펄어비스·크래프톤은 아예 AI 활용 경험을 채용 기준으로 내걸기 시작했어요.
-
넷마블 마블챌린저·크래프톤 정글, 학원보다 결과물 (2026 합격 가른 진짜 치트키)
넷마블 마블챌린저 25기와 크래프톤 정글 2026 하반기 모집이 열렸다. 지원 자격·일정부터 문과 지원 가능 여부, 수료 후 취업 전망까지 취준생이 가장 많이 묻는 것들을 정리했다.
-
게임회사 취업 용어 정리, 이것 모르면 면접에서 바로 티나요
게임회사 취업에서 지표 용어를 모르면 자소서와 면접에서 바로 티가 납니다. 현직자가 실제로 쓰는 유저 수 지표(NRU·DAU·동시접속자), 매출 지표(ARPU·ARPPU), 잔존율(리텐션)을 한 번에 정리하고, 자소서·면접에 써먹는 법까지 담았습니다.
