게임취업

시프트업 면접은 인성 위주로 두루뭉술하게 묻기보다, 지원자가 낸 포트폴리오와 과제를 놓고 직무 깊이를 파고드는 자리에 가깝습니다. 면접 단계, 포트폴리오 꼬리 질문, 게임 이해, 직무 태도까지 준비 포인트를 정리했습니다.

시프트업은 자소서만 붙들고 있으면 방향을 놓칩니다. 결과물, 그러니까 포트폴리오와 경력기술을 먼저 보고 자소서는 그걸 왜 그렇게 했는지 채워주는 자리에 가깝기 때문이에요. 지원동기부터 글로벌 감각까지 세 가지 축으로 정리했습니다.

컴투스 자소서가 막막한 건 문항을 그냥 질문으로만 읽어서예요. 문항마다 원하는 답이 정해져 있거든요. 지원동기·협업·아이디어·게임 Top3와 과금 요소까지, 컴투스 자기소개서를 문항별로 쪼개서 뭘 써야 붙는지 실전으로 정리했습니다.

게임기획으로 취업 준비하는 분들 대부분이 “게임기획자 되는 법”만 검색해요. 그런데 넥슨, 크래프톤, 펄어비스는 전형도 요구하는 색도 미묘하게 다릅니다. 3개 회사 게임기획 채용을 나란히 놓고 준비 순서까지 정리했습니다.