10월 인적성 일정, 날짜가 확정된 시험은 이제 두 개입니다
10월에 치르는 인적성·필기 시험을 날짜별로 모았습니다. 날짜가 박힌 네 건 중 두 건은 이미 끝났고 10월 6일 기준 남은 건 포스코그룹 PAT 10월 10일과 DB손해보험 10월 말입니다. 삼성 GSAT·SK 인지검사는 아직 날짜가 없어요. 커뮤니티 예상 일정표를 왜 믿으면 안 되는지도 실제 사례로 짚습니다.
-
-
자기소개 포트폴리오, 리더십을 오케스트레이터로 바꾼 이유
자기소개 포트폴리오 마지막 섹션에 리더십을 적어 온 지원자가 있었습니다. 코칭에서 이 단어를 오케스트레이터로 바꾸고 목차 순서까지 뒤집었어요. 리더십이 왜 읽히지 않는 단어인지, 새 단어를 무엇으로 증명했는지, 경험을 어느 칸에 넣어야 하는지 실제 사례로 정리했습니다.
-
게임 운영 면접, 개발팀과 협업하겠다는 답이 틀린 이유
게임 운영팀 신입 모의면접에서 협업 질문에 개발팀과 협업하겠다고 답한 지원자가 있었습니다. 코칭에서 짚은 문제는 말솜씨가 아니라 직무 이해였어요. 운영팀이 실제로 하는 일과 사업PM을 준비하던 습관이 답에 남는 이유, 운영 사례를 재질문에도 버티게 말하는 법을 실제 사례로 정리했습니다.
-
최종면접 탈락 이유, 지원한 회사 게임을 안 해봤습니다
서류를 열 몇 곳 전부 통과한 지원자가 최종면접에서 여러 번 떨어졌습니다. 코칭 세션에서 함께 되짚어 보니 원인은 포트폴리오도 AI 역량도 아닌 지원한 회사의 게임을 해보지 않았다는 것이었어요. 서류를 다 붙게 만든 준비와 최종면접에서 막힌 지점을 실제 사례로 정리했습니다.
-
AI면접 질문, 자기소개 다음부터가 진짜입니다 (2026)
AI면접 질문은 기본 질문·상황 질문·심층 꼬리질문으로 갈리고, 게임과 자기보고 문항이 그 뒤에 붙습니다. 외워서 통하는 구간과 통하지 않는 구간을 나누고, 준비시간과 답변시간이 어떻게 주어지는지, 기출 목록을 믿으면 안 되는 이유까지 2026년 9월 기준으로 정리했습니다.
-
AI면접 복장, 정장 여부보다 배경·조명이 먼저입니다
AI면접 복장에 공개된 규정은 없습니다. 대신 카메라가 인식하는 밝기와 대비가 결과 영상의 인상을 바꿔요. 정장을 사기 전에 배경·조명·카메라 높이·마이크·소음을 어떤 순서로 잡아야 하는지, 안경과 교복은 어떻게 처리하는지 2026년 9월 기준으로 정리했습니다.
-
은행 AI역량검사, 서류 합격자만 보는 게 아닙니다
은행 AI역량검사는 은행마다 이름도 위치도 다릅니다. 우리은행은 서류전형과 묶어 지원서 최종 제출자 전원이 9월 9일부터 11일까지 응시했고 국민은행은 서류전형 안에 KB다움을 넣어 9월 11일부터 16일까지 받았어요. 신한은행은 자소서를 없애고 영상 인터뷰로 바꿨습니다. 은행별 위치와 일정, 결과 활용 방식, 응시 당일 준비까지 정리했습니다.
-
뷰인터 AI 영상면접, 잡다와 달리 게임이 없습니다
뷰인터는 제네시스랩이 만든 AI 영상면접 솔루션입니다. 잡다 AI 역량검사와 달리 전략게임이 없고 영상 답변만 봅니다. 공식 헬프센터가 게임 미실시, 제출 후 재응시 불가, AI 감독관 중단이 곧 탈락은 아니라는 점을 명시하고 있어요. 취준생용 연습 서비스와 실제 응시용 앱의 차이, 응시 환경 준비, 공개 기준이 없는 항목까지 정리했습니다.
-
역량검사 추가응시, 결과표를 보려면 더 봐야 한다는 뜻입니다
기업이 보낸 링크로 역량검사를 다 봤는데 결과를 보려니 추가응시를 하라고 뜹니다. 잡다 공식 안내는 기업 제출용 역량검사는 추가 응시를 완료해야 결과표를 확인할 수 있다고만 적혀 있어요. 추가응시가 무엇인지, 기업에 전달되는지, 진행률 숫자가 멈췄을 때 무엇을 해야 하는지 공식 문구와 확인되지 않은 부분을 나눠 정리했습니다.
